觀遠數(shù)據(jù)創(chuàng)始人兼CEO蘇春園:業(yè)務要的不是多一張報表,而是敏捷解決業(yè)務問題

2024-11-07 14:14:13 市場信息

在快速變化的市場環(huán)境中,數(shù)據(jù)驅動的敏捷經(jīng)營能力正逐漸成為推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要力量。近日,在「敏捷·創(chuàng)變——2024觀遠數(shù)據(jù)智能決策峰會暨產品發(fā)布會」現(xiàn)場,觀遠數(shù)據(jù)創(chuàng)始人兼CEO蘇春園以《敏捷·創(chuàng)變,讓業(yè)務用起來的無限可能》為主題,再一次分享了數(shù)據(jù)驅動的敏捷經(jīng)營能力對企業(yè)長遠發(fā)展的重要性,以及企業(yè)如何圍繞業(yè)務價值的第一性、JTBD的第一性,實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅動的敏捷經(jīng)營。

敏捷經(jīng)營的鴻溝:業(yè)務要的不是多一張報表,而是敏捷解決業(yè)務問題

在傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營方式里,企業(yè)往往依賴自上而下的戰(zhàn)略部署,從戰(zhàn)略拆解至戰(zhàn)術,再拆解到執(zhí)行,追求明確路徑與堅決執(zhí)行。在穩(wěn)定的市場環(huán)境中,這種方式行之有效,但在當下經(jīng)濟進入新周期,外部環(huán)境快速變化的VUCA時代,這種經(jīng)營方式卻難以為繼。如今,外部環(huán)境劇變,敏捷經(jīng)營才是能夠讓企業(yè)適應新周期的制勝之道。

與傳統(tǒng)經(jīng)營方式相同的是,敏捷經(jīng)營也需要對戰(zhàn)略進行拆解,但在敏捷經(jīng)營的方式下,更強調對于路徑的持續(xù)探索與驗證,聚焦于目標導向的過程監(jiān)控與動態(tài)調整。它注重戰(zhàn)略與行動之間的持續(xù)反饋與迭代,倡導在實踐中檢驗假設,及時調整策略,尋找最有效的行動方案。在此過程中,戰(zhàn)略與行動形成循環(huán)反饋,促使組織實現(xiàn)持續(xù)迭代與進化,以應對外部不確定性。

觀察業(yè)界趨勢,權威機構Gartner在過去兩年對企業(yè)CEO和CIO的相關調研報告中顯示,50%的董事會希望增加數(shù)據(jù)驅動型決策,數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)分析能力被視為在未來兩年推動企業(yè)增長的首要能力,87%的受訪CIO表示要增加在商業(yè)智能與數(shù)據(jù)分析上的投資,使其位列數(shù)字化建設優(yōu)先級的首位。這些彰顯了數(shù)據(jù)驅動的重要地位。

但報告同時也揭露了另一個事實,即數(shù)據(jù)分析項目效果與企業(yè)預期價值的矛盾。報告顯示,超過50%的數(shù)據(jù)分析項目低于CEO預期,59%的受訪高管表示數(shù)據(jù)分析項目完成時間過長,52%則認為其實現(xiàn)商業(yè)價值的時間過長,以及67%的受訪高管提出即便進行了數(shù)據(jù)分析項目的建設,業(yè)務團隊依然無法自主用數(shù)據(jù)做決策,這成為企業(yè)實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅動的敏捷經(jīng)營的一個重要難題。

以上問題,其實是企業(yè)在數(shù)字化建設過程中常常面臨的“價值鴻溝”,它橫亙在業(yè)務提出的需求與業(yè)務真正渴望解決的核心問題之間,讓企業(yè)的數(shù)字化建設出現(xiàn)實際效果與預期價值的不匹配。例如業(yè)務提出的需求是想要一個能篩選和導出客戶信息的工具,但這只是業(yè)務的表面需求,其內在訴求是想要通過這個工具來識別不同客戶群體,制定個性化的營銷策略。這之間的“價值鴻溝”不是上一個系統(tǒng)或多一張報表就能填平的,需要企業(yè)采取敏捷思維,深入探究業(yè)務需求的本質所在,從根本上解決業(yè)務痛點,推動業(yè)務流程的優(yōu)化與創(chuàng)新,最終實現(xiàn)從表面需求到深層洞察的價值飛躍。

業(yè)務價值的第一性:處于宇宙中心的并非是用戶,而是用戶需要完成的任務

如何實現(xiàn)業(yè)務價值?關鍵是聚焦業(yè)務價值的第一性。這里引介一個經(jīng)典理論——JTBD(Jobs To Be Done)。該理論源自哈佛大學教授Clay Christensen,在其《與運氣競爭》一書中提出了JTBD的核心理念:“處于宇宙中心的并非是用戶,而是用戶需要完成的任務。這個認知能夠顛覆一切!

將JTBD理論帶入前述的“價值鴻溝”的話題來看,是越來越多的企業(yè)形成共識,數(shù)據(jù)分析項目的建設要聚焦在“讓業(yè)務用起來”,讓業(yè)務用起來的目的是解決業(yè)務核心問題,幫助業(yè)務完成他需要完成的任務。

以某百億規(guī)模食品飲料頭部企業(yè)的一個業(yè)務場景實例來說明,該企業(yè)的一個銷售總經(jīng)理,面臨著部分核心經(jīng)銷商銷量明顯下滑,且對新品接受度不高的問題。他需要通過市場隨訪,協(xié)助低績效團隊達成關鍵客戶銷量增長——這是他的“JTBD”。

數(shù)據(jù)會如何幫助該銷售總經(jīng)理敏捷地解決這個業(yè)務問題?可以拆解成四個步驟:

1、通過數(shù)據(jù)全局穿透監(jiān)控業(yè)績表現(xiàn)。觀遠BI移動端每天早上9點會給該銷售總經(jīng)理推送銷售日報,讓其查看各區(qū)域的銷售業(yè)績,當業(yè)績出現(xiàn)異常,系統(tǒng)會發(fā)出預警,提示區(qū)域銷售額下滑。通過預警,該銷售總經(jīng)理在BI中通過對數(shù)據(jù)的深入分析,定位問題是集中在幾個關鍵經(jīng)銷商上,他們的訂單量出現(xiàn)了顯著下降。

2、通過數(shù)據(jù)進行關鍵客戶回顧及增長機會識別。定位問題后,通過對這幾個關鍵經(jīng)銷商歷史數(shù)據(jù)的縱向分析,該銷售總經(jīng)理及其團隊發(fā)現(xiàn)這些經(jīng)銷商訂單量下滑是由于其需求未被充分滿足。而后通過與經(jīng)銷商的深入對話,了解他們的需求和痛點,結合數(shù)據(jù)分析識別出了新的關鍵機會,包括推出更符合當?shù)乜谖兜漠a品、更個性化的營銷動作等,以便支撐這些關鍵經(jīng)銷商提升銷量。

3、通過數(shù)據(jù)提供業(yè)績改善策略與過程目標追蹤;谇皟刹降姆治龊蜏贤ǎ撲N售總經(jīng)理與團隊一起制定了一套短期的業(yè)績改善策略,并將其轉化為具體的行動計劃。之后的計劃時間里,團隊成員可以在BI里每周追蹤計劃任務的過程指標和完成情況,并與負責人不斷調整行動。

4、通過數(shù)據(jù)進行策略效果驗證追蹤。隨著新產品上市、促銷活動展開以及靈活支付政策的實施,該銷售總經(jīng)理和其團隊密切監(jiān)控著銷售數(shù)據(jù)和客戶反饋,通過觀遠ChatBI問數(shù)的方式快速靈活監(jiān)控效果表現(xiàn),適時微調策略,最終促成業(yè)績顯著回升。

以上是一個簡化的數(shù)據(jù)幫助業(yè)務完成其“JTBD”的步驟。當我們回看這個過程,會看到我們首先是拆解了該銷售總經(jīng)理的“JTBD”的關鍵業(yè)務動作,而后在其背后,通過移動BI、訂閱預警、生成式AI等各種工具能力的支撐,幫助其完成了這些業(yè)務動作。在更深層次下,還有組織數(shù)據(jù)素養(yǎng)建設起到的作用,包括組織對數(shù)據(jù)人才的培養(yǎng)、業(yè)務流程的優(yōu)化、技術能力的提升、數(shù)據(jù)文化的構建,讓這個銷售總經(jīng)理具備了數(shù)據(jù)素養(yǎng),能夠支撐其對產品的使用,進而通過工具支撐獲得了解決其“JTBD”的對應能力,最終實現(xiàn)業(yè)務價值。

觀遠數(shù)據(jù)創(chuàng)立至今的8年里,我們服務了很多行業(yè)的領先客戶,如元氣森林、零跑汽車、君樂寶、寧波銀行、斯凱奇、自然堂等等,在這些客戶的實踐里,我們看到的共性是大家對待數(shù)字化轉型,不是在大談其宏大的敘事概念,而是將價值閉環(huán)構建于一系列具體的JTBD業(yè)務場景中,以星星之火引燃燎原之勢。

觀遠數(shù)據(jù)最新發(fā)布:基于JTBD的第一性,觀遠持續(xù)強化差異化價值

圍繞業(yè)務價值的第一性、JTBD的第一性,觀遠數(shù)據(jù)做了什么?

觀遠數(shù)據(jù)始終堅持“讓業(yè)務用起來 讓決策更智能”的使命,持續(xù)強化著自身的差異化價值。今年,觀遠數(shù)據(jù)圍繞企業(yè)JTBD業(yè)務場景,在解決方案、產品、服務上再度迭代升級:

1、更多業(yè)務用戶的最佳實踐

在方案方面,觀遠數(shù)據(jù)發(fā)布更多業(yè)務用戶的最佳實踐。觀遠數(shù)據(jù)一直主張“讓業(yè)務用起來”的理念,盡管在行業(yè)中觀遠并非起步最早、客戶群最龐大的BI公司,但卻贏得了行業(yè)內非常高比例的頭部客戶青睞,原因即在于遙遙領先的業(yè)務活躍使用比例。深耕行業(yè)多年,觀遠數(shù)據(jù)與合作伙伴已步入深度合作,客戶越用越深,越用越廣,形成了真正的業(yè)務正循環(huán)。

目前,基于1000+合作客戶“讓業(yè)務用起來”的最佳實踐,觀遠數(shù)據(jù)JTBD生產線已打造100+精品應用,背后對應了5大行業(yè)、50+角色、超過150個JTBD,讓更多業(yè)務用戶能夠用數(shù)據(jù)做決策,傳遞數(shù)據(jù)價值。

2、更能讓業(yè)務用起來的產品

在產品方面,作為標準的產品驅動的公司,觀遠數(shù)據(jù)從創(chuàng)立伊始就在打造“讓業(yè)務用起來”的產品,以易用性、場景化、企業(yè)級三大支撐,讓業(yè)務能快速、深度、廣泛用起來。

今年,觀遠數(shù)據(jù)全新發(fā)布「一站式智能分析平臺7.0」,攜帶一系列全新產品,包括基于LLM的場景化問答式BI——觀遠ChatBI、企業(yè)統(tǒng)一指標管理平臺——觀遠Metrics、企業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)工作臺——觀遠DataFlow,共同構筑了新一代智能分析平臺的基石,以更能讓業(yè)務用起來的產品,與更多企業(yè)一起邁入智能BI的元年。

3、NDR行業(yè)領先的客戶成功保障

在服務方面,客戶成功體系是觀遠數(shù)據(jù)獨樹一幟的標志,憑借面向業(yè)務價值的交付體系、面向數(shù)據(jù)素養(yǎng)的6S方法論,觀遠數(shù)據(jù)的NDR指標一直處于行業(yè)前列,彰顯了客戶對觀遠數(shù)據(jù)服務的滿意度。

今后,觀遠數(shù)據(jù)依舊將聚焦于客戶成功,秉持觀遠數(shù)據(jù)“企業(yè)BI建設階段6S模型”與方法論,以面向業(yè)務價值的差異化服務,持續(xù)助力企業(yè)的數(shù)據(jù)建設穩(wěn)步進階持續(xù)躍升。

觀遠數(shù)據(jù)聚焦業(yè)務價值,圍繞業(yè)務JTBD,全新發(fā)布的方案、產品與服務,期待更多朋友的深度探索。借此機會,觀遠數(shù)據(jù)也想對各行業(yè)領先客戶的長期信賴、每位合作伙伴的長期支持表達衷心的感謝。觀遠數(shù)據(jù)期待與更多企業(yè)一起,聚焦業(yè)務價值的第一性,面向未來,一起探索“讓業(yè)務用起來”的無限可能。

(責任編輯:董萍萍 )

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